photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Employeur : Ligue Auvergne Rhône Alpes de Hockey sur Glace. Type de Contrat : Contrat à Durée Déterminée. Remplacement d'un congé maternité (contrat minimum de 6 mois) Qualification professionnelle : Technicien du Groupe 4 (Convention Collective Nationale du Sport) Début du contrat : Entre le 15 Février et 15 Mars 2025. Période d'essai : 2 mois. Localisation : Rattaché au siège social à Gap - Intervention sur les régions Auvergne Rhône Alpes et Sud. Transmission des candidatures : ligue.aura@ffhg.eu LES MISSIONS DE CHARGÉ(E) DE LA COMMUNICATION ET DES PARTENARIATS EN LIEN AVEC L'ÉQUIPE DE SALARIÉS ET LES ÉLUS. 1.ÉLABORATION DE LA STRATÉGIE DE COMMUNICATION -Identification des besoins en outils et supports de communication (actualisation et nouveaux outils). -Actualisation et gestion de la stratégie sur les réseaux sociaux. -Gestion d'une plateforme multimédia. 2.ÉLABORATION DE LA STRATÉGIE DE DIVERSIFICATION DES FINANCEMENTS -Développer une stratégie de recherche et de fidélisation de partenaires : mécènes, sponsor, donateurs(identification de prospects, réalisation d'outils de communication, organisation d'événements, etc.). -Sur la base de projets ciblés identifiés[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Définition du poste : L'éducateur Spécialisé conçoit, conduit et coordonne des actions éducatives et sociales globales visant à accompagner des patients souffrants de troubles neuro-développementaux. Spécificité du poste : Psychiatrie Missions : - Assurer la référence des projets thérapeutiques des patients - Accueillir et installer le patient souffrant de troubles neuro-développementaux - Définir et /ou affiner les projets d'orientations des patients relevant de la filière de soins TED/TSA - Travailler en collaboration étroite avec l'équipe de liaison TED/TSA, et les autres unités intra-hospitalières de la filière TED/TSA (P. Janet, Sésame, Le Logis et la MAS Hestia) - Travailler en partenariat avec la famille, les institutions médico-sociales (MAS, FAM.) - Renforcer le partenariat existant - Mettre en œuvre des activités d'animation individuelles et collectives - Animer la vie quotidienne - Encadrer les étudiants - S'engager dans un processus d'amélioration continue de ses connaissances - Participer à la réflexion clinique et institutionnelle - Participer à la vérification et à la préparation des repas Observations : - L'unité accueil des patients majeurs - Les compétences[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Clément-de-Rivière, 34, Hérault, Occitanie

La micro crèche Baby Eveil cherche un.e animateur.trice petite enfance Accueil des enfants : - Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective - Observer le développement psychomoteur de l'enfant et agir préventivement de manière à déceler d'éventuels dysfonctionnements - Veiller au bien-être du groupe et à sa dynamique lors des périodes de familiarisation - Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et aux capacités de chacun - Assurer et veiller à l'hygiène des enfants accueillis, prendre connaissance et respecter les conditions d'accueil individuelles (besoin spécifique, PAI, handicap ) - Suivre le projet éducatif et pédagogique de chaque structure, s'informer des pratiques et s'actualiser régulièrement - Participer à la vie de la collectivité, à la régulation et médiatisation des rapports entre enfants Accueil des parents : - Accueillir - Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil, soutien) et orienter si besoin vers le chef d'établissement - Valoriser les parents dans leur rôle et ne pas se substituer à eux ou devancer leur demande - Participer et favoriser les échanges avec les parents[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Hôtellerie - Camping

Alvignac, 46, Lot, Occitanie

Dans le cadre de vos missions de responsable clubs enfant, vous devrez: -encadrer les équipes d'animation des clubs enfants. -être garant de la qualité des animations destinées aux enfants de 3 ans à 16 ans dans le respect du cahier des prestations et du référentiel de service. -mettre en œuvre, organiser et réaliser les programmes hebdomadaires d'activités en respectant le rythme de vie des enfants et en veillant au respect de la législation spécifique à leur accueil. -assurer la satisfaction de l'enfant et de ses parents. Poste à pourvoir du 02 avril au 10 mai 2025 ( puis possibilité de revenir en juillet/aout)

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Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi

Pieux, 50, Manche, Normandie

Responsable de Rayon magasin H/F (R-R) -Décoration / Peinture / Droguerie /Caisse -Outillage / Quincaille / Jardin Rangement Description du poste Un poste pour celles et ceux qui aiment le commerce, la gestion et le travail d'équipe En tant que Responsable de Rayon, vous gérez un périmètre commercial au sein du magasin WELDOM les Pieux Votre futur métier : Vous faites partie d'une équipe qui est composée de vendeurs et d'employé polyvalent, et rattachée à une Cheffe de Secteur. En tant que Responsable de rayon, vous travaillez en collaboration avec votre manager, et pilotez votre rayon. Pour cela, plusieurs leviers sont à votre disposition : Vous assurez la gestion et la bonne tenue de votre rayon ; vous pilotez vos stocks, et garantissez l'attractivité de votre périmètre pour nos clients, grâce à des linéaires remplis, propres et lisibles. Tout en respectant la charte merchandising et les préconisations d'implantation des produits, vous proposez une offre locale et faites des adaptations de choix de gamme, pour répondre aux attentes spécifiques de vos clients. Vous élaborez un plan d'action commercial attractif et ambitieux, que vous animez auprès des vendeurs de[...]

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Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Le chef de service ASE est membre du comité de direction et est placé sous l'autorité directe du directeur adjoint de la DPEEF. A ce jour, deux chefs de service encadrent les équipes ASE des territoires sur les deux zones (Nord et Centre/Sud). La création d'un poste de directeur petite enfance, enfance, et famille adjoint permet d'ajuster cette organisation. L'objectif est de permettre aux cadres ASE en territoire, comme aux responsables des centres médico-sociaux, de disposer d'une expertise, de réponses techniques, de réinterroger les situations lorsque c'est nécessaire et de consolider les solutions. Cela passe par l'homogénéisation et professionnalisation des pratiques, dans l'intérêt des enfants, grâce à des attendus clairs et un pilotage fin de l'activité, responsabilisant l'ensemble des acteurs, internes comme externes. A terme, les deux chefs de service ASE auront pour mission de : Mission 1 : piloter la mission Aide Sociale à l'Enfance en territoire Activité 1 : Manager et organiser le travail des cadres territoriaux de l'Aide Sociale à l'Enfance, animer les réunions métiers et les groupes de travail spécifiques. Activité 2 : Accompagner les pratiques professionnelles[...]

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Art thérapeute

Emploi Art - Culture - Loisirs

Maranville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description de l'entreprise : LiveArts est une société spécialisée dans l'animation et l'accompagnement thérapeutique des établissements pour séniors. Avec une expérience étendue et une présence dans plus de 400 structures à travers la France, nous nous engageons à fournir des services de qualité qui enrichissent la vie des résidents, favorisent leur bien-être et leur accompagnement thérapeutique en établissement. Description du poste : Nous recherchons activement des Art-thérapeutes passionnés et qualifiés dans tous les domaines : Danse-thérapie, Musico-thérapie, Sono-thérapie etc. Les interventions auront lieu dans les établissements de manière régulière (2 à 4 fois par mois) sur une période allant de 3 mois à 1 an ! En tant qu'Art-thérapeute chez LiveArts, vous serez en charge de la conception et de la mise en œuvre d'activités thérapeutiques adaptées aux besoins des personnes âgées vivant en EHPAD et en Résidences autonomie. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour offrir des expériences engageantes qui favorisent l'expression, la relaxation, l'accompagnement thérapeutique et l'épanouissement personnel des résidents dans nos établissements[...]

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Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi

Barentin, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos activités principales du poste seront: * Sur le plan individuel - assurer un accueil individuel, en proximité aux usagers et aux demandeurs. L'intervention se réalise au service, dans les locaux d'un partenaire et au domicile de l'usager. - réaliser une évaluation globale des besoins de la personne âgée, aider à la formalisation du projet de vie et effectuer la saisie informatique du suivi de la situation sur le logiciel professionnel (logiclic) en respectant la réglementation (RGDP). - rédiger si nécessaire des rapports, des compte rendus pour les situations complexes et/ou de maltraitance * Sur l'axe coordination - travailler en partenariat avec les professionnels médico-sociaux du territoire afin d'orienter l'usager vers le service compétent tout en développant une culture de travail en réseau. Animer les réunions de coordination - développer la bientraitance en organisant des réunions de concertation et de synthèse en lien avec les acteurs concernés, sur des situations le nécessitant * Sur l'axe prévention : - contribuer à l'organisation d'actions collectives de prévention, conduites en partenariat - développer des actions pour les aidants de personnes âgées et[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

AFTC Formation, organisme de formation spécialisé dans le développement des compétences informatiques en entreprise, recherche un(e) formateur(trice) informatique pour dispenser des formations de qualité, respectant les critères de la certification Qualiopi, auprès des entreprises et des particuliers. Missions principales : - Animer des sessions de formation en informatique, allant des bases jusqu'aux compétences techniques avancées, en fonction des besoins des participants (salariés, responsables, managers, travailleurs indépendants, entreprises de divers secteurs). - Assurer la conformité des formations avec le référentiel Qualiopi, garantissant ainsi une qualité pédagogique optimale et une excellente satisfaction des apprenants. - Adapter les supports pédagogiques aux besoins spécifiques des apprenants, qu'ils soient débutants ou plus avancés dans le domaine informatique. - Suivre les apprenants et évaluer leurs progrès à travers des exercices pratiques, des tests, des mises en situation et des bilans pédagogiques réguliers. - Assurer une veille technologique, en restant informé(e) des dernières évolutions des outils et technologies informatiques pour intégrer les meilleures[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Apei d'Orange recherche 1 Educateur spécialisé (H/F) en CDI à temps complet pour son Pôle Enfance situé à Orange Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Proposer et participer en collaboration avec les personnes handicapées accueillies à la définition du projet individualisé et à sa mise en œuvre. Mobiliser et animer l'équipe éducative dans les réponses à apporter aux usagers. Personne ressource, permettant la centralisation des informations et leur diffusion. Etre le garant de la bonne application des décisions institutionnelles Les missions : - Accompagnement éducatif d'enfants et adolescents en semi-internat et internat de semaine - Soutien des jeunes à l'autonomie et aux exigences de la vie en collectivité - Capacité à mener des actions d'étayage aux actes de la vie quotidienne - Élaborer et être le garant de la mise en œuvre du PPI de la personne accueillie Participer à la proposition et à la conduite des actions éducatives organisées en fonction des besoins des enfants accueillis et du projet spécifique du dispositif de service - Être en mesure d'assurer la régulation des projets et accompagnements proposés : évaluations, élaboration des bilans et comptes[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Fourmies, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant où l'humain et le relationnel sont au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous en tant que Coordinateur(trice) à domicile et participez à des missions variées pour un accompagnement de proximité sur le territoire Sambre Avesnois Thiérache ! Fondée en 1979, l'ADAR est une association à but non lucratif dédiée à l'aide, aux soins et à l'accompagnement à domicile. En tant que Coordinateur(trice), vous superviserez les projets personnalisés des usagers de l'accueil jusqu'à la mise en œuvre et l'évaluation. En lien étroit avec notre réseau de partenaires sociaux et médico-sociaux, vous serez le soutien essentiel des intervenants sur le terrain et garant du suivi et de la qualité des interventions. ### Missions principales : - Analyse des besoins et élaboration de plans d'intervention et suivi de celui-ci : Évaluez et adaptez les interventions aux besoins spécifiques de chaque usager. - Coordination et animation du réseau : Animez le réseau du territoire pour assurer un accompagnement de qualité. - Coordonne la démarche entre l'usager, le service de planification et les intervenant(e)s - Encadrement des intervenants : Accompagnez[...]

photo Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour le ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 7 000 clients à travers le monde, soit plus de 5,6 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 42 millions d'euros en 2024. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Le poste Au[...]

photo Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : SAMSIC EMPLOI BELFORT recherche pour le compte de son client un ou une VENDEUR POIDS LOURD. Intégrez une équipe dynamique au sein d'une trés célèbre concession automobile. Vous serez au cœur de l'activité commerciale en participant activement à l'animation du point de vente. Ce poste vous offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant et propice à votre développement professionnel.***Prospecter au téléphone et sur sur votre secteur géographique à savoir les départements de l'Yonne et de la Nièvre les clients transports, professionnels etc..***Ecouter et analyser les besoins spécifiques des clients afin de proposer une offre commerciale adaptée.***Exploiter, enrichir et assurer le suivi du fichier client,***Etablir les devis correspondant à la demande des clients et relancer les devis effectués restés sans réponse.***Négocier la vente, la reprise éventuelle et conseiller le client sur les prestations et services complémentaires.***Animer la clientèle en apportant toute l'information et le conseil utile au développement des ventes.***Conseiller les clients en matière de financement et contrats de services.***Monter les dossiers de financement[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation de la Collectivité : Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd'hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l'ensemble des Suresnois. Pourquoi Suresnes ? Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social. Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux. Missions principales : Accueil et instruction des dossiers : Accueil & Orientation : Informer et accompagner les publics PA, PH et en situation de précarité. Gestion des aides : Instruire et suivre les dossiers d'aides légales et[...]

photo Technicien(ne) de mesures industrielles et régulation

Technicien(ne) de mesures industrielles et régulation

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Qui sommes-nous ? CNR, entité du groupe Engie, est le premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône. Pour en savoir plus ➜ CNR / L'énergie au cœur des territoiresNous recherchons pour la Direction Exploitation notre : Référent Mesures (F/H) - CDI - Lyon ✅ Vos missions principales seront :Vous serez sous la responsabilité du Responsable Département Mesures.Développement et Standardisation : Rédiger ou participer à la rédaction de référentiels et de procédures. Proposer et diffuser des méthodes standardisées, et veiller à leur application homogène.Innovation et Analyse : Animer ou participer à des groupes de travail et des analyses pour orienter les procédures. Contribuer à l'innovation en réalisant des benchmarks.Formation et Accompagnement : Animer le réseau métier pour développer les compétences, mettre en place des retours d'expérience (REX) et recenser les besoins émergents. Accompagner[...]

photo Ingénieur / Ingénieure environnement en industrie

Ingénieur / Ingénieure environnement en industrie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le HQ du Groupe Engie regroupe l'ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l'ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l'animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l'excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé SécuritIl est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, ESG, Communication.) ainsi que HQ des GBU (Renouvelables, Infrastructures, Energy Solutions, Flex Gen). L'organisation du HQ se caractérise par la bi localisation de ses équipes, réparties entre Paris - La Défense (T1) et Bruxelles, l'importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs (cadres, cadres supérieurs et dirigeants).  Environnement de l'emploi  La Direction Environnement, Social et Gouvernance (ESG - ex RSE) est l'une des principales Directions du HQ d'ENGIE S.A. Elle est chargée :D'élaborer et de faire approuver par le COMEX et le Conseil d'administration, le cas échéant, les politiques et engagements du Groupe en matière d'environnement (climat, nature, biodiversité, eau, polluants, déchets,[...]

photo Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En coopération avec la Direction, l'ensemble du personnel, des partenaires et des bénévoles, l'agent met en œuvre le Projet d'Etablissement de la Résidence autonomie accueillant des personnes âgées autonomes. Par son action, l'agent vise à favoriser le bien-être, le confort et l'autonomie de la personne âgée. Prestation hôtelière : Dans une équipe de 5 agents hôteliers et selon un roulement établi, l'agent assure - l'entretien des espaces collectifs (couloirs et salons, 2 ascenseurs au RDC et 4 étages, salle de restaurant, plonge, les bureaux administratifs, la salle d'animation, salle de soins, les WC communs) - le service des repas midi et/ou soir selon planning - la plonge et le nettoyage du restaurant. Autonomie et responsabilités Autonomie relative dans l'organisation du travail et la gestion du temps de l'intervention. Le cadre des missions est défini par le responsable d'activité hôtellerie sous la responsabilité hiérarchique de la directrice. Travail selon de protocoles Compétences et savoir-être - Connaissance des différentes techniques de nettoyage en conformité avec les normes HACCP et de leur évolution. - Manutention de matériel de nettoyage - Discrétion,[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en intérim pour SANOFI à Val de Reuil (27) un Coordinateur HSE. Poste à pourvoir dès que possible. Mission prévue pour durer jusqu'au 31 Août 2025. En collaboration avec les managers et référents HSES de votre périmètre, vous avez pour missions de : Evaluer, suivre et/ou contribuer à la mise en œuvre des actions de mise en conformité réglementaire et autres exigences (standards, guides) et s'assurer de la mise à jour du plan d'actions associés. Réaliser la mise à jour de l'évaluation des risques et de l'analyse environnementale et s'assurer de leur validation. Construire valider, suivre et/ou mettre en œuvre les actions du PASS Planifier et réaliser audits mutualisés HSES et suivre le déploiement des plans d'actions associés Aider à la mise en place des mesures de protection d'urgence et recueillir tous les 1ers éléments ou animer les analyses lors de la survenue des événements Rédiger les comptes rendus, suivre et/ou mettre en œuvre les actions associées Saisir les actions associées dans l'outil de suivi Animer,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Martigné-Ferchaud, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association Filéas recrute pour le foyer de vie de Taillepied situé à Martigné Ferchaud. Dans le respect du projet d'établissement auquel vous participez, vous contribuez, avec une équipe pluriprofessionnelle, à la mise en œuvre de projets individualisés par un accompagnement et un soutien adapté aux personnes en situation de handicap rattachées au Foyer. - vous participez à la vie quotidienne, à l'accompagnement des temps de levers, couchers et repas - vous assurez la conception, la mise en place et l'évaluation d'activités et ateliers spécifiques de groupe - vous observez, rendez compte et contribuez à l'élaboration de synthèses éducatives propres à servir le projet personnalisé - vous assurez l'interface avec les partenaires et représentants légaux - vous assurez le suivi des stagiaires, personnes accompagnées - vous pouvez être amené(e) à participer au suivi des stagiaires professionnels et en assumer le tutorat - vous proposez une animation au sein de l'établissement dans une visée de socialisation et d'intégration mais favorisez aussi l'accès à la culture et le bien être des résidents - vous créez les conditions d'apprentissage des actes de la vie quotidienne et[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi Enseignement - Formation

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

LE POSTE : Développeur de pôle - spécialité « Technologies Avancées pour les Services Energétiques » - Affectation: GIP FTLV - Campus d'Excellence International de la Transition Energétique et de la Décarbonation de l'Industrie (CMQE CEITEDI) - Quotité : Temps complet - 100% (37h30/semaine) - Contrat : Catégorie A - CDD d'1 an renouvelable - Congés : 25 jours de congés payés + 20 d'ARTT + 2 jours de fractionnement - Salaire : Entre 2600€ brut et 4100€ brut mensuel selon profil et expérience - Lieu d'exercice : Lycée La Briquerie - 15 route de la Briquerie 57100 THIONVILLE - Déplacements : Ponctuels (régionaux, nationaux ou internationaux) - Voiture de service : Oui Le CEITEDI Grand Est est un écosystème favorisant les synergies pour les filières de la transition énergétique et de la décarbonation de l'industrie dans le Grand-Est. Il est donc un réseau d'acteurs (professionnels du secteur, organismes de formation, institutionnels) qui mène des actions afin de répondre à un triple objectif : - Former : ajuster au mieux l'offre de formation aux besoins en compétences des entreprises, tant sur les métiers actuels que sur les métiers futurs, dans une logique de territoire et[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Présentation du service : Le dispositif Un Chez Soi d'Abord s'adresse aux personnes ayant connu un parcours d'itinérance absolue, majeures, présentant une pathologie sévère relevant du groupe diagnostic « troubles psychotiques » et ayant des droits possibles sur le territoire. L'équipe propose un accès au logement directement depuis la rue, sans conditions de traitement des troubles psychiques ni d'arrêt des consommations de substances psychoactives. L'intervention de l'équipe du UCSD s'adapte aux demandes des personnes concernées et s'appuie sur le principe de l'aller-vers, de l'approche par les forces, dans une pratique orientée rétablissement en santé mentale. Mission Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service et en lien avec les coordinateurs de son Pôle (s'il y a lieu), il veille à la déclinaison du projet de service au sein de l'équipe avec laquelle il est en lien fonctionnel, coordonne le quotidien du service, répond aux demandes relatives à l'accompagnement socio-éducatif des publics. Activités principales - Organiser, animer et garantir la qualité des Contrats conclus entre la personne accueillie et le service - Représenter le dispositif lors d'évènements[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Groupe AVEC, l'Association Popinns innove depuis plusieurs années dans la création de services éducatifs à destination de publics vulnérables. Pour tous les jeunes accueillis l'association met en actes le vivre-ensemble et propose un accompagnement individualisé et collectif pour apprendre à Habiter : - acquérir et gérer son indépendance financière, - développer son autonomie, - développer ses relations sociales, et sa participation citoyenne Placé sous l'autorité du Responsable d'établissement, vous aurez pour principale missions : Mettre en oeuvre le projet Social et éducatif de l'association, Effectuer l'accompagnement individuel des résidents, qu'ils soient confiés ou résidents classiques. Effectuer l'animation collective du vivre-ensemble au sein de la Résidence. Mettre en place et suivre les Instances Représentatives des résidents Participer à garantir la tranquillité du site Etre un relais en matière de Gestion Locative Mettre en place un partenariat avec les acteurs locaux Travailler en équipe pluridisciplinaire Connaissances et capacités requises: - Capacité d'apporter une vision globale sur les situations, basée sur les compétences existantes du[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en oeuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi ou la formation des publics cibles. En concertation avec l'équipe, vous contribuez pleinement à la mise en place et au développement d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité, de transports et d'insertion - Vous informerez les partenaires de la mise en place du projet sur le territoire, - Vous organisez et animez les[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Eppeville, 80, Somme, Hauts-de-France

L'éducateur(trice) de jeunes enfants fait partie des référents(tes) pédagogique de la structure. Dans une dynamique d'éveil, d'éducation, de prévention, d'animation et de communication, il/elle est chargé(e) d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur, de favoriser leur éveil (sensoriel, intellectuel et artistique) et leur autonomie pour une socialisation adaptée, dans un environnement fiable et stable. L'éducateur(trice) de jeunes enfants inscrit son travail dans un souci de sécurité matérielle et affective nécessaire à l'équilibre de l'enfant. Pédagogie -Participer aux orientations pédagogiques de la structure et à l'actualisation du projet pédagogique en lien avec la responsable et l'équipe. -Organiser et coordonner les activités pédagogiques de l'ensemble du personnel éducatif. -Favoriser la cohérence des attitudes éducatives et des réponses institutionnelles aux besoins des enfants et de leurs familles. -Aménager les espaces de vie de façon cohérente. -Identifier les besoins en matériels pédagogiques en concertation avec l'équipe et la direction. -Participer aux réunions d'équipe, de parents. -Accompagner le développement des compétences des membres[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Oyonnax, 12, Ain, Occitanie

Nous recherchons un formateur H/F qualifié pour animer une formation en création d'entreprise. Cette formation s'adresse à un public demandeur d'emploi et se déroulera du 28 mars 2025 au 10 avril 2025 dans nos locaux d'Oyonnax (01). Missions : - Animer et encadrer des sessions de formation en création d'entreprise. - Préparer les supports pédagogiques nécessaires. - Évaluer les progrès des participants et fournir des retours constructifs. - Adapter le contenu de la formation aux besoins spécifiques des participants. - Utiliser la plateforme LMS Moodle pour les heures de formation en distanciel. - Assurer une présence en visioconférence pour soutenir les bénéficiaires. Informations complémentaires : - Durée de la mission : du 28/03/2025 au 10/04/2025 - Volume horaire : 35 heures par semaine - Statut : salarié-ée - CDD d'usage - Rémunération : Qualification de D2 palier 12 de la CCN des Organismes de Formation, soit 2263.65 € brut mensuel pour un temps plein. - Avantages : Mutuelle, prêt d'un PC. Profil recherché : - Diplôme de niveau 5 minimum et/ou expérience d'au moins 3 ans dans la gestion d'entreprise, l'accompagnement à la définition d'un projet professionnel ou entrepreneurial,[...]

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Formateur / Formatrice informatique

Emploi Enseignement - Formation

Ambérieu-en-Bugey, 10, Ain, Grand Est

Pour compléter son équipe pédagogique, IFPA SAS, est à la recherche d'un formateur H/F expérimenté pour animer une formation de Technicien Assistance Informatique destinée à un public demandeur d'emploi. Cette formation se déroulera à Ambérieu en Bugey du 20 février 2025 au 11 décembre 2025. Mission principale : En tant que formateur, vous aurez pour mission de transmettre vos connaissances et compétences en assistance informatique à un groupe de participants motivés. Vous serez responsable de la préparation des supports pédagogiques, de l'animation des sessions de formation et de l'évaluation des progrès des participants. Vous veillerez également à adapter le contenu de la formation aux besoins spécifiques de chaque participant. Profil recherché : Nous recherchons un formateur expérimenté possédant une solide expérience en assistance informatique. Vous devez démontrer une excellente connaissance des techniques et outils d'assistance informatique, ainsi que des capacités pédagogiques et relationnelles avérées. Votre capacité à vous adapter à un public demandeur d'emploi sera un atout majeur. Vous serez sur cette mission en binôme avec un formateur confirmé sur 1 journée[...]

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Formateur / Formatrice commerce vente

Emploi Enseignement - Formation

Miribel, 12, Ain, Occitanie

L'IFPA recherche un formateur H/F qualifié pour animer une formation de gestionnaire de caisse. Cette formation s'adresse à un public demandeur d'emploi et se déroulera du 24 mars 2025 au 28 mai 2025. Vos missions : - Animer et encadrer des sessions de formation en gestion de caisse. - Préparer les supports pédagogiques nécessaires. - Évaluer les progrès des participants et fournir des retours constructifs. - Adapter le contenu de la formation aux besoins spécifiques des participants. Profil recherché : - Expérience significative en tant que formateur en gestion de caisse. - Bonne connaissance des techniques et outils de gestion de caisse. - Capacités pédagogiques et relationnelles avérées. - Capacité à s'adapter à un public demandeur d'emploi. Informations complémentaires : - Durée de la mission : du 24/03/2025 au 28/05/2025 - Rémunération : Qualification de D2 pallier 12 de la CCN des Organismes de Formation, soit 2263.65 € brut mensuel pour un temps plein. - Avantages : Mutuelle, prêt d'un PC. - Nous nous engageons à vous proposer de réaliser une période d'intégration formative vous permettant de vous préparer en amont de votre prise de poste.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Vervins, 27, Aisne, Normandie

La plateforme Proch'emploi Thiérache et Serre recherche pour une structure de Vervins, un conseiller en insertion sociale et professionnelle H/F. Vos missions : - Accueillir, informer orienter le public jeunes - Conduire des entretiens individuels en présentiel (si besoin en Visio) - Réaliser des contacts réguliers par tel ou mails, des relances de rdv - Animer des ateliers collectifs - Etablir un diagnostic de la situation du jeune, proposer, contractualiser et suivre le jeune sur les dispositifs de parcours d'insertion sociale et professionnelle - Gestion du portefeuille d'une volumétrie de jeunes, suivi des allocations des bénéficiaires en portefeuille et des procédures de suivi des 15-20h - Assurer le positionnement sur des offres d'emploi, des actions spécifiques, des formations - Rendre compte : établir les documents administratifs relatifs à son activité - Assurer les saisies administratives liées au poste - Utilisation et recours aux différents applicatifs - Prise en charge d'une référence thématique - Contacts réguliers avec les partenaires du champ de l'emploi, la formation, l'insertion - Respect RGPD et référentiel de labellisation [...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Allos, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Rattaché(e) à la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez des missions clefs pour l'accueil des parents et de leurs enfants: - Collaborer activement à l'élaboration, la rédaction et au déploiement du projet pédagogique orienté sur la nature et l'accès à la culture, dans le respect des valeurs éducatives du territoire et tout en créant une cohérence avec l'équipe. - Impulser et accompagner la compréhension du projet pédagogique par l'équipe en favorisant un travail de réflexion sur les objectifs partagés de la crèche. - Organiser et garantir un accueil de qualité pour les enfants et leur famille. - Définir, mettre en place et animer des actions spécifiques qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants dans un projet d'équipe en proposant des activités adaptées à leur âge. - Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique des enfants en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste. SAVOIR ETRE ET FAIRE - Titulaire du diplôme d'EJE, ou équivalent, vous justifiez d'une expérience et/ou d'une forte appétence pour l'accueil et l'accompagnement du jeune enfant en EAJE. - Vous êtes reconnu(e)[...]

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Infographiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Infographiste web /Motion designer (H/F). En collaboration avec l'ensemble de l'équipe Communication/Markéting et directement rattaché(e) à la Direction Markéting et Communication, vos missions seront les suivantes : -Conception et création de vidéos, animations et éléments graphiques originaux en utilisant des logiciels spécialisés tels que Adobe After Effects, Adobe Premiere Pro, et d'autres outils de création vidéo/motion design - Participation à l'élaboration de storyboards pour planifier les prises de vue et assurer une narration visuelle efficace - Prise des séquences vidéos en tenant compte des contraintes du brief - Montage et édition des séquences vidéo pour produire des contenus cohérents et de haute qualité, en respectant les délais impartis - Optimisation des vidéos pour différents formats et plateformes, en tenant compte des exigences spécifiques de chaque canal de diffusion - Elaboration de toutes sortes de projets Print & Web - Création de brochure / affiches / mock-up / Emailing/ post[...]

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Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Electricité

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

II-- FINALITES DU POSTE - Coordonner le développement général de la coopérative : activités de production d'énergies renouvelables et de réduction des consommations d'énergie. - Contribuer à la stratégie d'Enercoa et à sa pérennité économique et financière. III -MISSIONS ESSENTIELLES III-1 Coordination : - Coordonner l'équipe, l'organisation du travail, la répartition des tâches, la coopération entre les salarié.es et les bénévoles et administrateurices - Veiller à l'organisation régulière des commissions et à la préparation des décisions opérationnelles du Comité de Direction et des décisions stratégiques du Conseil Coopératif. - Préparer les budgets prévisionnels par projet et le budget global de la coopérative, en lien avec le Comité Finances et les autres salarié.es. Suivre leur réalisation. - Avec le Comité Finances, prendre en charge la recherche de financements publics, privés, d'appels à projets. - Veiller à l'animation et à l'organisation des différents temps prévus de la vie coopérative : réunions mensuelles, formations ambassadeurices... - Participer aux réunions des instances de la coopérative (Conseil coopératif, AG, AGE, ...) préparer des sujets à la[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-sur-Cher, 18, Cher, Centre-Val de Loire

EHPAD accueillant 49 résidents recherche un poste de psychologue en CDI à temps partiel 50%. Les jours d'intervention seront le vendredi impérativement (présence du médecin coordonnateur) et un ou 2 autres jours à définir avec le candidat. Les horaires seront de 9h-12h30 et 13h30-17h. Poste à pourvoir au 1er mai 2025 Sous l'autorité de la directrice, le psychologue (h/f) collabore avec le médecin coordonnateur, l'équipe soignante et l'animatrice. Il contribue au respect de la vie psychique et émotionnelle et à l'accompagnement des résidents dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. MISSIONS SPECIFIQUES Auprès du résident : - Il entreprend un accompagnement individualisé via des entretiens et suivis psychologiques afin d'assurer son bien-être psychologique notamment face aux problématiques liées au vieillissement et l'entrée en institution avec un travail de recueil de données lié au projet de vie ; - Il organise et pilote les projets d'accompagnement personnalisés ; - Il réalise des bilans psychologiques, en proposant des entretiens d'évaluation cognitive et thymique ( MMS ou autre test cognitif, GDS, NPI-ES...) ; - Il conçoit et anime des ateliers[...]

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Chef de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Vos principales missions : # Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel de Petites Villes de Demain : - Assister la collectivité sur des projets qui requiert des compétences techniques - Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l'habitat, équipements, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, transition écologique et environnement - Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme PVD - Gérer le budget global du programme (dépenses et recettes), son articulation au plan prévisionnel d'investissement, aux budgets annuels, à l'exécution des marchés, aux demandes de subventions # Organiser le pilotage et l'animation du programme avec les partenaires : - Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet et s'assurer, auprès des collectivités et des opérateurs, du respect des processus décisionnels courant à l'avancement du projet - Identifier et alerter des difficultés rencontrées au bon[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Auxonne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Auxonne Pontailler Val de Saône (35 communes, 23 745 habitants) est issue depuis le 1er janvier 2017 de la fusion des Communautés de Communes Auxonne Val de Saône et du Canton de Pontailler-sur-Saône. Intégré(e) à une équipe de professionnels Petite-Enfance en tant qu'Auxiliaire de Puériculture, au sein de la crèche d'Auxonne (25 places), vous serez en charge de plusieurs missions axées principalement sur l'encadrement et l'accompagnement des enfants âgés de moins de 4 ans. Vous reporterez directement à la Directrice de la crèche d'Auxonne. MISSIONS : - Assurer l'accueil, l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants âgés de moins de 4 ans ; - Organiser et mettre en place des activités et jeux adaptés aux enfants ; - Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène ; - Participer aux réunions d'équipe et aux temps forts organisés par la structure ; - Participer aux tâches courantes de l'établissement. ACTIVITES / TACHES QUOTIDIENNES : - Accueillir les enfants et leurs parents et assurer les transmissions ; - Veiller au bien-être des enfants ; - Repérer les besoins moteurs et affectifs des enfants ; - Réaliser les soins courants d'hygiène[...]

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Chef d'équipe de production automatisée en électronique

Emploi Négoce - Commerce gros

Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, . de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Chef d'équipe H/F pour notre réseau TerreAzur, expert en fruits et légumes et produits frais de la mer, sur notre site de Chevigny-Saint-Sauveur. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : Animer une équipe (brief début de préparation, éveil musculaire,...) et en assurer le management, S'assurer que les bonnes pratiques de préparation et règles de sécurité soient appliquées et respectées par tous les collaborateurs, Suivre et animer les indicateurs de productivité et de performance, Contrôler le respect des consignes de fin de journée des préparateurs et réaliser des contrôles de journée (édition BL, magasin 917, édition des ruptures,...), Contrôler l'entrepôt tout au long de la journée de préparation : présence terrain requise et indispensable, Gérer les avoirs clients auprès des préparateurs (explication des erreurs et des impacts sur la prime de[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Quingey, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

SCoT 80% Mener l'approbation du SCoT à terme : Explication des objectifs et des enjeux du SCoT aux élus municipaux pour garantir une compréhension et un soutien au projet Analyse des avis des PPA en vue de l'intégration des modifications nécessaires Préparation de l'enquête publique en conformité avec les obligations règlementaires Analyse de l'avis de la commission d'enquête en vue de l'intégration des modifications nécessaires Relecture des pièces pour garantir leur conformité et leur précision avant l'approbation Suivi et veille au respect du marché public Échanges avec les bureaux d'études tout au long de la démarche Échanges avec les partenaires (État, Région.) Suivi de l'intégration du SCoT Loue Lison dans les documents d'urbanisme locaux Audit sur la comptabilité des PLU et cartes communales du territoire au regard des orientations du SCoT Suivi des procédures de PLU et cartes communales en cours : participer aux réunions PPA, relecture des documents au préalable et formuler des avis Évolution du poste sur le PLUI Suivi du SCoT Loue Lison Établissement de l'état zéro du SCoT : définir le référentiel chiffré à la date d'approbation Collecter et analyser les données[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

*** Contrat d'apprentissage ouvert aux personnes ayant entre 16 et 29 ans, ou sans limite d'âge pour les bénéficiaires de la RQTH ou les sportifs de haut niveau *** Structure d'accueil : Créée en 2004, Rebonds! (www.asso-rebonds.com) utilise le sport comme outil d'éducation et d'insertion sociale et professionnelle auprès des jeunes en difficulté. Le Parcours - Accompagnement - Social - Sport - Emploi (PASSE) a été créé en 2019 et représente le projet référence du secteur insertion professionnelle. Cofinancé par le Fonds Social Européen il s'adresse aux 16-29 ans, ni en emploi, ni en formation, ni à l'école (NEET). A travers plusieurs dispositifs, l'association propose un accompagnement global destiné aux personnes éloignées de l'emploi, fondé sur trois axes principaux : - Le sport, utilisé comme levier pour développer des compétences transférables dans le monde professionnel. - Un suivi social, prenant en compte l'individu dans sa globalité. - Un accompagnement individualisé au sein d'un collectif, favorisant l'échange et la cohésion. Ces dispositifs permettent notamment, de lever les freins périphériques à la réussite professionnelle, et de renforcer les savoir-être[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association accompagne 250 jeunes entre 6 et 21 ans et leurs familles dans le suivi de leur parcours de vie, et sont intégrés au sein des 54 clubs de rugby partenaires de la région. Rebonds! développe aussi un projet en direction des jeunes filles « l'Essai au Féminin », et des dispositifs spécifiques d'insertion professionnelle par le sport. Les professionnel-les de Rebonds!, de formations variées, sont toutes et tous engagés dans les objectifs d'éducation et d'accompagnement des personnes en situation de fragilité ; le tout dans un esprit solidaire et sportif. Le poste proposé dépend du pôle Toulouse de l'association. Vous serez au quotidien au cœur d'une équipe d'une douzaine de personnes. Le poste : La-e coordinateur-trice social-e travaille au quotidien en binôme avec le coordinateur des actions de terrain et sera en lien direct avec le directeur adjoint de l'association, responsable des actions sur Toulouse. - Coordination des chargé-es de suivi social dans leur missions d'accompagnement des familles et dans leur travaille en binôme avec les éducateur-rices socio-sportif-ves. - Coordination de l'accompagnement dans leur parcours de vie des 90 familles[...]

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Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD de 3 mois à partir du 01.03.2025, vous effectuerez l'entretien des espaces verts urbains et naturels, en mettant en pratique les principes issus de la gestion différentiée, en recourant à des méthodes respectueuses de l'environnement et de la santé publique, dans le respect des qualités paysagères de chaque site entretenu. 1. Assurer l'entretien des espaces verts en fonction des spécificités écologiques et /ou paysagères de chaque site - Exécuter le plan ou contrat de gestion spécifique à chaque site - Organiser et exécuter les activités de jardinage selon les circonstances climatiques, techniques et matérielles - Favoriser la faune / flore indigènes et la biodiversité - Effectuer l'entretien courant de l'ensemble des végétaux : arbres (hors interventions d'élagage en hauteur), arbustes, plantes à massifs de vivaces, annuelles et bisannuelles graminées, bulbeuses, gazons et prairies, plantes aquatiques, à l'aide de matériels et outils mis à disposition - Utiliser toutes les techniques alternatives connues, en remplacement de l'utilisation de produits phytosanitaires 2. Participer ponctuellement à la réalisation des projets de création et / ou d'aménagement[...]

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Agent / Agente à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Gujan-Mestras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe PROSENIORS est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Fondée en 2008, l'entreprise n'a eu de cesse de grandir et compte aujourd'hui 2500 salariés répartis dans une quarantaine d'agences et dans plus de 30 communes. Rejoindre le Groupe PROSENIORS, c'est rejoindre une entreprise : Ambitieuse, engagée et Humaine. Pour soutenir notre croissance et notre développement rapide, nous sommes à la recherche de nouveaux talents prêt à construire avec nous le futur de l'aide à domicile. PROSENIORS recrute un(e) Responsable d'Agence H/F. Le/la Responsable d'Agence H/F est en charge de l'épanouissement et du développement commercial de l'agence dont il/elle a la charge. Entre coordination, management de son équipe et gestion administrative et budgétaire de son agence, il ou elle assure le lien entre l'entreprise, la personne aidée et ses proches. Vos missions : Gestion de l'agence et management : Accompagner, manager et soutenir les équipes Veiller à la bonne coordination des interventions et à leur continuité Superviser l'annualisation du temps de travail et le respect des données contractuelles Impulser[...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Apléat-Acep, Association de Santé et de Solidarité gère 15 établissements et services sociaux et médico-sociaux. Elle intervient auprès des personnes en difficultés spécifiques, en situation d'exclusion ou de fragilité et déploie ses actions en région Centre-Val de Loire autour de 4 pôles de compétences : Addictologie, Maladies chroniques, Jeunesse Familles Habitants Gens du voyage, Innovation Formation Recherche. L'Apléat-Acep promeut à travers ses missions, l'éthique, le militantisme, la singularité et la solidarité. Nous rejoindre, c'est agir au sein d'une association innovante et reconnue dans son domaine d'actions, déployés par 180 professionnels et des bénévoles. Le service Notre Centre d'Accueil d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogues (CAARUD) « SACADOS » basé à Orléans, accueille et accompagne les consommateurs actifs en amont d'un parcours de soin, en leur apportant un accès à l'hygiène, aux soins et dépistages et aux droits sociaux. Nous proposons un accueil inconditionnel, anonyme et gratuit et déployons nos actions dans le département du Loiret. Le poste L'association recherche un Travailleur social Coordonnateur de service (H/F).[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Coiffure - esthétique

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Depuis l'ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Beauty Success rayonne au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières, grâce à 550 Parfumeries et Instituts et près de 2200 salariés qui composent la Beauty Family, en France et à l'international. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne qui défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Proximité, Bienveillance et Respect. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Poste * Notre équipe de MARMANDE recherche un nouveau talent * Poste en CDI à temps complet - 39 heures Prise de poste dès maintenant Manager dans l'âme, votre leadership vous permet d'animer et de fédérer votre équipe composée de 6 talents, autour de l'atteinte commune des objectifs de chiffre d'affaires et de la satisfaction client à travers de : * l'animation commerciale, * le développement des ventes, * la satisfaction et la fidélisation de la clientèle, * la veille concurrentielle, * la formation et l'accompagnement au quotidien des membres de leur équipe en contribuant[...]

photo Responsable maintenance bâtiment

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Directrice des services techniques, le service Patrimoine Bâti réalise la maintenance du patrimoine bâti de la Ville. Vous assurerez la gestion des dossiers concernant la mise en œuvre des travaux liés à la transition écologique, la mise en accessibilité, au réaménagement des locaux, au gros entretien, et à la mise en sécurité et conformité des bâtiments de la Ville et du CCAS. Vous encadrerez une équipe composée d'un adjoint et de 3 agents chargés des petites interventions sur site. - Encadrement du service : Management d'une équipe de 4 agents Animation du service : favoriser la cohésion d'équipe, effectuer des réunions de service régulières Gérer et réguler la planification des travaux en gérant les demandes urgentes ou imprévues. Gestion et suivi des demandes d'intervention avec le logiciel Atal. Elaboration et suivi du budget du service : Détermination des besoins-suivi des dépenses-certification des factures. Coordination avec le magasinnier pour les commandes. Coordination avec les équipes du Service technique - réunion hebdomadaire. - Piloter et suivre techniquement les projets de la collectivité : Mettre en place un diagnostic du patrimoine[...]

photo Chargé / Chargée de communication externe

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Votre mission principale : Mettre en œuvre la communication interne et externe du Magasin.L'objectif principal est de nous aider à faire connaitre notre vision d'un commerce autrement.Vous êtes le trait d'union entre les salariés, la direction et les clients. Grâce à vous, la communication du magasin reflète nos valeurs de « Commerçants autrement ».Vos missions principales consistent sous la responsabilité directe de la Direction deD'imaginer, organiser et programmer les animations du magasinConcevoir et créer des supports spécifiques des animations du magasin (exemple : Menu St ValentinCommuniquer sur nos opérations commerciales et évènements, mettre en place des mises en scène et y participer (par exemple : les promotions, la foire au vin, NoëlGérer l'affichage dans le magasin en effectuant la pose, l'enlèvement des affiches d'ambiance, ainsi que les autres décorations (extérieures, kits animationen magasin et au Parking couvertAnimer et développer nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedInGérer les publications Lozère Nouvelle, Totem et les panneaux dynamiques (en travaillant en collaboration avec les prestataires extérieursSoutenir les équipes pour rendre plus[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Membre de l'équipe vie scolaire, l'assistant d'éducation TICE partage son temps entre des missions TICE (informatique) et les fonctions classiques d'un assistant d'éducation. Le poste est un temps plein, votre emploi du temps sera réparti entre le collège (50%) et le lycée (50%). Missions : - participer à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves - le contrôle de l'assiduité des élèves - les fonctions de surveillance des élèves (foyer, restauration, étude.) - l'encadrement des sorties scolaires ; - l'accès aux nouvelles technologies ; - l'appui aux documentalistes ; - l'encadrement et l'animation des activités (animation de clubs, mise en place de tournoi.) - l'aide à l'étude et aux devoirs ; Compétences : adaptation, observateur, autorité, maîtrise de soi, bienveillance, ponctualité. De plus, vous réalisez des travaux de maintenance informatique de premier niveau. Vous assistez le Chargé de Maintenance Informatique et la Direction dans ses travaux de gestionnaire réseau. Missions spécifique TICE Vous apportez assistance aux usagers : o Pour les tâches de fonctionnement telles que la mise en œuvre d'une configuration particulière ou le déblocage d'une situation[...]

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Diététicien / Diététicienne

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Jouy-aux-Arches, 57, Moselle, Grand Est

Rejoignez HTC Santé et travaillez pour la plus belle des causes : la Santé et le Bien-être de tous ! Chez HTC Santé, nous repoussons les limites pour offrir à nos patients des solutions innovantes et sur-mesure. Être acteur de leur bien-être, c'est relever chaque jour des défis qui changent des vies. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) diététicien(ne) nutritionniste pour notre futur pôle situé à Metz. Votre mission : transformer des vies grâce à votre expertise Après une formation complète assurée au sein de notre pôle de Nancy, vous serez au cœur de notre démarche pour aider nos patients à retrouver équilibre et santé. Vos responsabilités incluront : - Évaluer les problématiques de santé liées à des modes de vie déséquilibrés et réaliser des bilans approfondis. - Définir des objectifs de santé clairs et prescrire des cures adaptées aux besoins individuels. - Créer des programmes alimentaires personnalisés, en tenant compte des spécificités de chaque patient. - Accompagner, coacher et motiver les patients pour une application optimale des conseils et une amélioration durable. - Assurer un suivi sur le long terme, en surveillant la stabilisation et en garantissant leur engagement. Vos[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Contexte : APS est une association intermédiaire agissant dans le champ de l'insertion par l'activité économique. Elle est le chef de file du consortium ESCALE, composé du CIDFF 64, de la Maison Pour Tous Léo Lagrange et de l'association Elan Béarnais Pau Nord Est. Le consortium ESCALE a remporté un appel à manifestation d'intérêt régional pour le repérage, la remobilisation et l'accompagnement spécifique de publics éloignés de l'emploi, dits 'invisibles' sur l'agglomération paloise. Ce projet est d'une durée d'un an, reconductible maximum sur 3 ans. Pour mener à bien cette mission, APS, chef de file du consortium ESCALE recrute un(e) coordonnateur (trice) de projet en CDD. Missions principales - Assurer la coordination du consortium ESCALE : appuyer les référents de parcours, assurer la coordination transversale entre les membres du consortium (construction des parcours, échange d'expériences, montée en compétences des référents de parcours, suivi administratif des bénéficiaires) ; - Développer les partenariats, les projets et les accompagnements possibles ; - Assurer la liaison avec les parties prenantes du projet ; - Rechercher des financements complémentaires. Activités[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Résidence Accueil s'adresse en priorité aux personnes qui se trouvent, en raison des incidences de leurs troubles psychiques, en situation d'isolement. Elle offre une solution de logement durable, sans limitation de durée, associant logements privatifs et espaces collectifs. Tenant compte de la fragilité de chacun, la Résidence Accueil propose un lieu de vie sécurisant, contribuant à l'affirmation de l'identité de chacun, ainsi qu'au développement des capacités dans la vie quotidienne. Elle contribue à sauvegarder la dignité de vie de ces personnes et à favoriser l'exercice de leur citoyenneté. En s'appuyant sur un cadre semi collectif valorisant la convivialité et l'intégration dans l'environnement social, la résidence accueil s'attache à promouvoir l'épanouissement de ses résidants à travers le rétablissement et le développement des liens sociaux. Les missions générales sont : Organisation de l'accueil des résidents - Organisation des visites de la Résidence - Suivi courrier des candidatures - Rencontre des candidats - Préparation du dossier d'admission - Participation aux commissions d'admission - Constitution des dossiers administratifs (APL, FSL, CIL) et soutien[...]

photo Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Contrôleur(se) comptable et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grésy-sur-Aix, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : Nous recherchons un comptable gestionnaire des flux de trésorerie Assurer l'enregistrement comptable des commandes, l'émission des documents de facturation, la mise en place des couvertures de change. Participer au suivi des arriérés de paiements et à leur résolution, aux prévisions de facturation et d'encaissement clients. Participer à la gestion des contrats assets, des retentions clients, et des compensations fournisseurs. 2. ACTIVITES SIGNIFICATIVES - Enregistrer et suivre les commandes dans l'ERP - Créer les numéros de projets, numéros d'ordre interne et maintenir à jour la liste des imputations du site - Maintenir la base de données clients et les informations associées - Mettre à jour les données associées au projet dans l'ERP - Emettre et suivre les factures pour les clients internes & externes - Challenger le calendrier de prévision des facturations avec les Chefs de Projets afin de permettre la prévision des objectifs en début de trimestre et régulièrement le revoir pour atteindre les objectifs et communiquer en cas de dérive. - Suivre les encaissements de cash, veiller au bon enregistrement comptable par les services partagés et supporter les[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jorioz, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la directrice de l'association, le responsable du pôle enfance et jeunesse à pour délégation et mission d'impulser la mise en place du projet éducatif enfance et jeunesse en lien avec le projet associatif et stratégique de l'association. MISSIONS : - Conçoit et met en oeuvre le projet enfance-jeunesse de l'association, - Coordonne les accueils de loisirs enfants 3-11 ans et jeunes 12-17 ans, - Conçoit les projets pédagogiques annuels de l'accueil de loisirs des 3-11 ans et 12-17 ans et veille à leur mise en oeuvre, - Coordonne les projets transverses dans le cadre du PEDT (projet de territoire) en maillant des partenariats en lien avec la vie associative locale, - Réalise des bilans et évaluations des projets/actions à la demande et en lien avec sa hiérarchie, - Manage en lien avec son binôme Responsable adjoint enfance une équipe d'animateurs/trices, - Organise et gère le recrutement des animateurs, - Participe aux instances (CCTE, COPIL, PEDT, groupe de travail/projet), - Gère les espaces et le matériel, - Assure un tutorat et un suivi des apprentis (CPJEPS, BPJEPS) et stagiaires (BAFA, BAFD) sous sa responsabilité, - S'informe et monte des dossiers[...]

Ressources supplémentaires